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Sin entrar en el tema en concreto, veo con preocupación como os dedicáis a "criminalizar" a la gente que no piensa como vosotros en cualquier tema. Digo yo que tu madre puede tener las opiniones que quiera sobre cualquier cosa. Y tú puedes no estar de acuerdo, pero esos aires de superioridad no los entiendo. Parece que hoy en día solo hay una opinión válida y políticamente correcta sobre un montón de temas. Y quien defienda cualquier otra cosa, incluso matice, es despreciado.
Para mi es una chorrada, prefiero cobrar ese dia y sarles de comer a mis hijas.
Creo que el asumir la identidad sexual de tu madre como mujer solo por ser tu madre es bastante discriminatorio por tu parte.
Niñata que vive a cuerpo de Rey dándole lecciones a su madre sobre sufrir, claro que si. Vete a quejarte a Twitter
Y tiene razon,buscais superiodidad no igualdad hace mucho que el feminismo perdio el rumbo
El ADV es para tu madre, por tener una hija como tu.
#2 #2 ttpanda dijo: @lezardi Creo que no te has enterado para qué era la huelga. Era para reclamar que cobramos menos que los hombres. Yo por mi parte, aunque me parece honorable los motivos, pienso que no ha servido de nada, creo que la mayoría se tomó a cachondeo la huelga, algo que dije que iba a pasar, además de que estas cosas tienen que pedir algo más concreto, como una ley@ttpanda no cobrais menos, eso es una falacia del feminismo modernos, la realidad es que los contratos no diferencian por sexos, diferencian por horas trabajadas, antiguedad, y trabajos realizados, el computo global del pais dice que los hombres ganan mas de media, pero no por realizar el mismo trabajo que una mujer, ademas os habeis incorporado hace relativamente poco al mercado laboral, aun queda una generación de mujeres que seguramente no habra trabajado en su vida estando aun en edad labora, por tanto, cuando la brecha salarial no se crea por desigualdad en la ley o en oportunidades la manifestacion por ese tema pierde todo sentido, hace tiempo que el feminismo se esta convirtiendo en un movimiento supremacista de la mujer que no busca igualdad.
@lezardi Creo que no te has enterado para qué era la huelga. Era para reclamar que cobramos menos que los hombres. Yo por mi parte, aunque me parece honorable los motivos, pienso que no ha servido de nada, creo que la mayoría se tomó a cachondeo la huelga, algo que dije que iba a pasar, además de que estas cosas tienen que pedir algo más concreto, como una ley
Hoy, mi madre no piensa como yo.
Y es mujer.
Y tiene cuatro hijas.
Asco de vida.
#2 #2 ttpanda dijo: @lezardi Creo que no te has enterado para qué era la huelga. Era para reclamar que cobramos menos que los hombres. Yo por mi parte, aunque me parece honorable los motivos, pienso que no ha servido de nada, creo que la mayoría se tomó a cachondeo la huelga, algo que dije que iba a pasar, además de que estas cosas tienen que pedir algo más concreto, como una ley@ttpanda Creo que eres tú el que no se ha enterado. En el "manifiesto feminista" que se redactó para la huelga, aparte de las reclamaciones en favor de la mujer, se incluían muchas otras cosas que poco tiene que ver, con afirmaciones como:
-"la medicalización responde a intereses de grandes empresas, no a nuestra salud"
-"apostamos decididamente por la soberanía alimentaria de los pueblos"
-"Gritamos bien fuerte contra el neoliberalismo salvaje"
fuente: http://hacialahuelgafeminista.org/manifiesto-8m/
A ver que creo que no sabes como funciona los datos de la brecha salarial supongamos que en nuestra empresa hay 10 trabajadores de los vuales 2 son chicas que levan 2 meses en nuestra empresa y yo llevo 10 años los 3 tenemos el mismo puesto y obviamente yo cobrare mas por antiguedad (los convenios son asi) y asi se crea la brecha salarial :D no podeis pedir cobrar mas cuando en el mundo laboral trabajan mas hombres que mujeres porque habeis entrado al sector mucho mas tarde :D
#3 #3 furiaferoz dijo: A ver que creo que no sabes como funciona los datos de la brecha salarial supongamos que en nuestra empresa hay 10 trabajadores de los vuales 2 son chicas que levan 2 meses en nuestra empresa y yo llevo 10 años los 3 tenemos el mismo puesto y obviamente yo cobrare mas por antiguedad (los convenios son asi) y asi se crea la brecha salarial :D no podeis pedir cobrar mas cuando en el mundo laboral trabajan mas hombres que mujeres porque habeis entrado al sector mucho mas tarde :DÉs lógico que no iban a proclamar más dinero si, comparando con otro trabajador, tienen menos experiencia. Mi hermana trabaja en una empresa y aún que cobre bien y lo que se merece, en su gremio los salarios son diferentes para hombres y mujeres, obviamente sin tener en cuenta la experiencia.
Al igual que tuve un amigo que trabajaba en un banco y recibía nóminas de cargos altos en empresas y también había diferencia salarial.
#14 #14 sheron dijo: #2 @ttpanda no cobrais menos, eso es una falacia del feminismo modernos, la realidad es que los contratos no diferencian por sexos, diferencian por horas trabajadas, antiguedad, y trabajos realizados, el computo global del pais dice que los hombres ganan mas de media, pero no por realizar el mismo trabajo que una mujer, ademas os habeis incorporado hace relativamente poco al mercado laboral, aun queda una generación de mujeres que seguramente no habra trabajado en su vida estando aun en edad labora, por tanto, cuando la brecha salarial no se crea por desigualdad en la ley o en oportunidades la manifestacion por ese tema pierde todo sentido, hace tiempo que el feminismo se esta convirtiendo en un movimiento supremacista de la mujer que no busca igualdad.Totalmente de acuerdo.Y soy mujer.
#14 #14 sheron dijo: #2 @ttpanda no cobrais menos, eso es una falacia del feminismo modernos, la realidad es que los contratos no diferencian por sexos, diferencian por horas trabajadas, antiguedad, y trabajos realizados, el computo global del pais dice que los hombres ganan mas de media, pero no por realizar el mismo trabajo que una mujer, ademas os habeis incorporado hace relativamente poco al mercado laboral, aun queda una generación de mujeres que seguramente no habra trabajado en su vida estando aun en edad labora, por tanto, cuando la brecha salarial no se crea por desigualdad en la ley o en oportunidades la manifestacion por ese tema pierde todo sentido, hace tiempo que el feminismo se esta convirtiendo en un movimiento supremacista de la mujer que no busca igualdad.@sheron GRACIAS! GRACIAS vaya al menos alguien mas entiende! GRACIAS!
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