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Ale, ahora a callar como una puta...cosas como estás me hinchan las pelotas no sabes cuanto.
Le faltó decirte: "Y si te mato,no veas lo poco que te voy a pagar..."
Pero si te despide te tiene que pagar las horas extras a parte de la indemnización, lince.
¿Y tú simplemente aguantas los abusos de tu jefe? En fin...
Ve buscando en Google Maps donde queda la oficina del INEM más cercana.
#3 #3 detector_de_moralistas dijo: Pero si te despide te tiene que pagar las horas extras a parte de la indemnización, lince.Si son por negro no.
Jefes abusivos hay en todas partes, que injusticia u.u
Los jefes nos hacen trabajar como por 1€ al día.
pues dile que si lo demandas, el tendra que pagar muchisimo mas que solo tus horas extras, jefe troll..
¿Qué pasa que si te despide desaparece la deuda?
No es cierto, si te despide debe pagarte esas horas extras, además de otras cosas.
Debes informarte bien, sino ellos salen ganando.
Fuerza...!!
les importas tanto como nada solo quieren efectivo
La tonta eres tú, que aun sabiendo que te explotan, sigues en el trabajo, sino, no te quejes...
Jefes así en todas partes. Pero aún hay más trabajadores que se dejan abusar. HAZ ALGO!
#11 #11 bernsilv dijo: No es cierto, si te despide debe pagarte esas horas extras, además de otras cosas.
Debes informarte bien, sino ellos salen ganando.
Fuerza...!!si las horas extras son en negro y no están reflejadas en ningún lado, que espere sentada, que se las va a pagar segurísimo...
en que país viven ya parecen comunistas
no solo en españa pasa eso, en Chile igual!!!
Denuncia, ¿por qué nadie me hace caso cuando digo que denuncie? Que la policía no te va a pegar!
Ni puto caso. Si te lo debe, te lo debe y no va a dejar de debértelo por despedirte. Reclámaselo judicialmente.
#5 #5 perez dijo: Ve buscando en Google Maps donde queda la oficina del INEM más cercana.Ojalá, pero ni siquiera. Yo tengo una oficina a una calle de distancia pero me mandaron a una más lejos por la división extraña que tienen hecha.
Que asco de personas, como se aprovechan ahora...ahí se pudran todos!!
No te preocupes vivir en ESPAÑA es lo que pasa... En mi anterior trabajo me devian 12000 euros hecha cuentas de cuanto hacia q no m pagaban... Pedi la cuenta su oferta fue la siguiente... Para darme los papeles del paro me pagaba la mitad de esos 12000 es decir 6mil y como es logico perdi 8 mil euros de finiquito y encima me devia vacaciones y no me las pago... Total que encima el muy ejem salio ganando.
#25 #25 anul010 dijo: No te preocupes vivir en ESPAÑA es lo que pasa... En mi anterior trabajo me devian 12000 euros hecha cuentas de cuanto hacia q no m pagaban... Pedi la cuenta su oferta fue la siguiente... Para darme los papeles del paro me pagaba la mitad de esos 12000 es decir 6mil y como es logico perdi 8 mil euros de finiquito y encima me devia vacaciones y no me las pago... Total que encima el muy ejem salio ganando.es "debía", del verbo deber. =)
Esto es un ejemplo más de como son los empresarios españoles. Encima amparados por corruptos y políticos, blindados por leyes y un sistema judicial pensado para beneficiarles. En fin... como no empiecen a cambiar las cosas y echemos a lacra ppsoica y reclamemos a las grandes fortunas y empresarios lo que nos pertenece, acabaremos como china, korea u otras dictaduras de cualquier "signo ideológico".
#25 #25 anul010 dijo: No te preocupes vivir en ESPAÑA es lo que pasa... En mi anterior trabajo me devian 12000 euros hecha cuentas de cuanto hacia q no m pagaban... Pedi la cuenta su oferta fue la siguiente... Para darme los papeles del paro me pagaba la mitad de esos 12000 es decir 6mil y como es logico perdi 8 mil euros de finiquito y encima me devia vacaciones y no me las pago... Total que encima el muy ejem salio ganando.¿? Si el empresario tiene una deuda contigo, te la tiene que pagar si o si (aunque te despidan).
Incluso puedes solicitar intereses por demora
#28 #28 amchacon dijo: #25 ¿? Si el empresario tiene una deuda contigo, te la tiene que pagar si o si (aunque te despidan).
Incluso puedes solicitar intereses por demorasi, eso en el mundo de la piruleta esta bien. En el mundo real si no le da la gana, no te paga y si se te ocurre meterte en líos de juicios y demandas verás quien sale perdiendo a la larga. El empresario y el adinerado no, desde luego.
#4 #4 Salamon dijo: ¿Y tú simplemente aguantas los abusos de tu jefe? En fin...No debes haber trabajado tú mucho, ¿eh?
A ver, le despiden y se queda en la calle, o se queda con trabajo y ser tratado mal, pero con trabajo.
Por favor, no digas tan las cosas a la ligera, dios.
¿Crees que mi padre seguiría trabajando como y donde trabaja cuando el jefe hace lo mismo que el del TQD? Al menos a veces le da la volada y paga junto lo que debe, pero vamos... cuando le da la volada. La paga de navidad la pagó el mes pasado. Y de eso hace uhm... ¿6 meses? Y Enero lo pagaba en Marzo, otras veces pagaba la mitad de un mes y así iba como le daba. Pero él sí que iba a su yoga y chorradas así.
#29 #29 fox_brown dijo: #28 si, eso en el mundo de la piruleta esta bien. En el mundo real si no le da la gana, no te paga y si se te ocurre meterte en líos de juicios y demandas verás quien sale perdiendo a la larga. El empresario y el adinerado no, desde luego.Si no denuncias seguro que no vas a ver ni un duro.
Necesitas algún documento que te permita demostrar esas horas extra (albaranes, tickets, hojas de pedido...).
Y si no hay ni una cosa ni la otra, entonces tienes que tirar de ingenio y tratar de grabar una conversación con tu jefe donde le comentes algo referente a las horas que te debe, y él admita que efectivamente no te las ha pagado todavía; aunque él te responda amenazándote.
Posteriormente puedes poner una denuncia y presentar todas las pruebas que puedas, incluída la grabación. Dicen que las grabaciones "ocultas" no son válidas como prueba, pero he visto varios juicios donde el juez se ha dignado a escucharlas, de modo que no pierdes nada por intentarlo.
Pero cuando menos... papeles que demuestren que estuviste ahí.
Pero si te despide, debe pagarte el finiquito y todo lo que te deba (vacaciones, horas extras, aguinaldos, etc...)
Ya es tu decisión quedarte y pagarle por trabajar o irte con todo lo que te toca.
#32 #32 perquisitore dijo: #4 No debes haber trabajado tú mucho, ¿eh?
A ver, le despiden y se queda en la calle, o se queda con trabajo y ser tratado mal, pero con trabajo.
Por favor, no digas tan las cosas a la ligera, dios.
¿Crees que mi padre seguiría trabajando como y donde trabaja cuando el jefe hace lo mismo que el del TQD? Al menos a veces le da la volada y paga junto lo que debe, pero vamos... cuando le da la volada. La paga de navidad la pagó el mes pasado. Y de eso hace uhm... ¿6 meses? Y Enero lo pagaba en Marzo, otras veces pagaba la mitad de un mes y así iba como le daba. Pero él sí que iba a su yoga y chorradas así.Pero exactamente por gente que no denuncia, algunos jefes son unos malditos, si los empleados exigieran sus derechos, creo que los jefes cambiarían sus posturas, porque realmente necesitan personal para que la empresa siga adelante.
De hecho te tendria que pagar mas...
El finiquito y las horas extras.
Trolled troll.
#3 #3 detector_de_moralistas dijo: Pero si te despide te tiene que pagar las horas extras a parte de la indemnización, lince.Mejor aún: Si pone una demanda por reclamación de cantidad NO le pueden despedir.
#0 #0 calamityleo dijo: La semana pasada, eché cuentas de cuanto dinero me debía mi jefe de horas extras. La suma total eran 2300 euros. Cuando se lo comenté, me dijo que si me despide me tiene que pagar menos. Indirecta captada, gracias. ADVPues denúnciale.
Si le denuncias tendrá que pagarte lo que te debe, y si luego quiere despedirte por hacer que se lo pagues y haberle denunciado tendrá que pagarte el correspondiente finiquito.
Muchas horas extras tienes que haber trabajado, no sé, yo si me paso 1 mes haciendo horas extras sin que me las paguen tengo muy claro que no voy a hacer más hasta que me sean recomensadas.
#35 #35 malevolo dijo: Necesitas algún documento que te permita demostrar esas horas extra (albaranes, tickets, hojas de pedido...).
Y si no hay ni una cosa ni la otra, entonces tienes que tirar de ingenio y tratar de grabar una conversación con tu jefe donde le comentes algo referente a las horas que te debe, y él admita que efectivamente no te las ha pagado todavía; aunque él te responda amenazándote.
Posteriormente puedes poner una denuncia y presentar todas las pruebas que puedas, incluída la grabación. Dicen que las grabaciones "ocultas" no son válidas como prueba, pero he visto varios juicios donde el juez se ha dignado a escucharlas, de modo que no pierdes nada por intentarlo.
Pero cuando menos... papeles que demuestren que estuviste ahí.Según he leído, las grabaciones "ocultas" son legales cuando una de las partes que intervienen en la comunicación está de acuerdo en que se grabe. Es decir, tú puedes grabar las conversaciones que tengas con tu jefe sin comunicárselo, ya que tú eres parte de la conversación, pero no puedes grabar la conversación entre tu jefe y un compañero si ninguno de los dos quiere.
Qué "gusto" da ver la manera en la que los jefes putean al trabajador...De todas formas si tienes alguna prueba de que te debe ese dinero presentala ante algún abogado... y si te despide por pedir las extras y tienes pruebas de ello sería despido improcedente...
Que asco de jefe, como se nota la crisis por desgracia
#29 #29 fox_brown dijo: #28 si, eso en el mundo de la piruleta esta bien. En el mundo real si no le da la gana, no te paga y si se te ocurre meterte en líos de juicios y demandas verás quien sale perdiendo a la larga. El empresario y el adinerado no, desde luego.Si se gana un juicio, el acusado tiene la obligación de afrontar los costes de este.
Y no, no es díficil ganar (tan fácil como demostrar que la empresa te debe dinero).
¡A la menuda puta, tu jefe!
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