#1 por theyulius
1 nov 2019, 22:10

Si tienes contrato y la seguridad social denuncia. No te quedes de brazos cruzados, no pueden hacerte nada y q ellos se les puede caer el pelo. Ya basta de que los empresarios hagan lo que le sale de las narices

#2 por maldini
1 nov 2019, 22:27

Te van a echar igual.

#3 por cvsenen
1 nov 2019, 22:33

Las escusas son de perdedores

#4 por unnickcualquiera
1 nov 2019, 23:47

Estando de baja el despido es nulo,eso sí en cuanto te den el alta te pueden echar si quieren.

#5 por gordofedora
2 nov 2019, 01:18

#3 #3 cvsenen dijo: Las escusas son de perdedoresme he hecho una cuenta solo para ponerte negativos

#6 por missangelatop
2 nov 2019, 02:33

message (｡❤‿❤｡) me when you're free ==>> v︆︆.︆︆︆ht/5Rqm

#7 por tophluna
2 nov 2019, 04:17

Creo que eso del despido es ilegal. Pero igual y si es trabajo de oficina, pueden buscar la manera de que lo hagas desde casa

#8 por valiwiio
2 nov 2019, 08:55

últimamente hay mucho spam en esta página...

#9 por alserg
2 nov 2019, 11:10

La baja en un trabajo de Oficina por tener una pierna mal? -_- no me jodas. Más trabajar y menos llorar

#10 por wasuretai85
2 nov 2019, 11:12

#1 #1 theyulius dijo: Si tienes contrato y la seguridad social denuncia. No te quedes de brazos cruzados, no pueden hacerte nada y q ellos se les puede caer el pelo. Ya basta de que los empresarios hagan lo que le sale de las naricessi lleva poco pueden alegar que no ha pasado el periodo de prueba

Además, gracias a Rajoy, si pueden despedirte estando de baja. Y la indemnización es ridicula sobretodo si llevas tan poco trabajando

#11 por bellegere
2 nov 2019, 12:52

Si estás de baja no te van a despedir. Otra cosa es que se te acabe el contrato mientras estés de baja, que entonces no te renovarán, o que una vez que estés de alta, te larguen alegando cualquier cosa. Infórmate y denuncia si procede.

#12 por cvsenen
2 nov 2019, 15:28

#5 #5 gordofedora dijo: #3 me he hecho una cuenta solo para ponerte negativosgracias

#13 por pavoquetedestruyo
3 nov 2019, 12:11

Te pueden despedir estando de baja, no se de donde sacáis que no se puede.
Por otro lado habría que saber cómo se accidentó, ya que si fue in itinere aunque te despidan te sigue pagando la mutua los días que estés de baja, si fue trabajando lo mismo.