#1 por delusion
27 may 2016, 19:01

Es que así te pagan menos!

#2 por wunderdoge
27 may 2016, 19:01

Eres una profesional reconocida pero no te lo reconocen?

#3 por nipapipas
27 may 2016, 19:01

Que no tonta, que es solo por ser mujer.

#4 por neutralista
27 may 2016, 19:01

Mira, un ADV sobre discriminación por tema de la edad pase, dos también, más de dos FAKE.

#5 por bizkor69
27 may 2016, 19:01

Venga ya, de 40 a menos de 30 añis... Jajajaj, calla vieja!

#6 por cucudrula
27 may 2016, 19:02

Cómo puedes ser una profesional reconocida pero a la vez decir que la gente no confía en ti ni te dan responsabilidades? No será que simplemente no eres taaan buena como te crees, y que lo de tu aspecto no tiene nada que ver? Digo.

#7 por tancampante
27 may 2016, 19:09

Quizás eso es lo que tú te piensas, que con 40 aparentas vienti tantos.

#8 por doowap
27 may 2016, 19:13

ese problema es mas jodido de llevar en otros rangos de edad. Es peor tener 18 y aparentar 15, lo tuyo es mas una virtud que un inconveniente

#9 por wellington
27 may 2016, 19:22

Eso lo hacen de excusa para no pagarte más.

#10 por ellabutterfly
27 may 2016, 20:02

Lo que dices no tiene ningún sentido, tus empleadores saben perfectamente tu edad y capacidades, si no te ascienden o valoran tu "apariencia juvenil" no tiene nada que ver, igual no quieren pagarte más, igual por un motivo u otro tus compañeros tienen prioridad, pero si fuera verdad que aparentas 30, sería de hecho una ventaja, no un inconveniente, porque una persona más joven da la sensación de frescura y dinamismo. Si ves que ahí has llegado a tu tope tal vez deberías considerar un cambio.

#11 por lgj6
27 may 2016, 20:10

Si quieres subir profesionalmente , debes bajar moralmente (a buen entendedor , buenas palabras bastan)

#12 por nilopiensescorazon
27 may 2016, 21:16

yocuando era niño parecia niño, de joven parecia joven y ahora de viejo parezco viejo. ADV !!

#13 por lolbylol
28 may 2016, 00:06

tienes el sindrome de iñigo errejón ;D

#14 por srgaao
28 may 2016, 11:38

Pues yo no veo el ADV...

#15 por noemiiiiiii
28 may 2016, 17:52

Ser una profesional reconocida significa que tu nombre es conocido dentro del sector, y para que eso sea asi tienes que haber hecho unos buenos meritos y en tu empresa lo sabran. Por lo tanto es ridiculo que por tu edad te descarten para ascensos por tu aspecto, tengas 40, 30 o 20 años.

#16 por filibustera
1 jun 2016, 18:00

Claro, porque como hay tanto empleo y tanta posibilidad de andar cambiando de empresa... Igual la tía es buena y tiene buen currículum pero no consigue otro trabajo. Que está la cosa como para dejarlo. Ni que en España siempre se pusiera por delante el mérito de un trabajado al enchufe que tenga.