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Hijo, estabas trabajando, eso le puede pasar a cualquiera
Triana, con ese nombre como no se van a reÃr de ti, capillita!!!
¿Vuelve a ser legal dejar trabajar a los niños de diez años?
Hasta que no haya pruebas visuales no demos nada por verÃdico...
Tu jefa es gilip"llas, principalmente por 2 razones:
1. Ahora mismo, con ese video de prueba, no sólo te podrÃas coger la baja por lesión, porque puedes demostrar que te caÃste, sino que además, puedes demandar a la empresa porque no deberÃa haber nada en el suelo que pudiese suponer un peligro para los trabajadores.
2. Puedes demandar a tu jefa, por violar la Ley Orgánica de Protección de Datos 15/1999, al difundir ese vÃdeo sin tu consentimiento, y además si tienes un buen abogado, por violar tu derecho al honor (ya que ahora la gente se rÃe de ti). (Hubo una de estas que salen en vÃdeos de seguridad de CC que se cayó en una fuente por ir mirando el teléfono, y como a alguien de seguridad se le ocurrió subir el vÃdeo, le tuvieron que pagar una indemnización).
#5 #5 zweifel dijo: Tu jefa es gilip"llas, principalmente por 2 razones:
1. Ahora mismo, con ese video de prueba, no sólo te podrÃas coger la baja por lesión, porque puedes demostrar que te caÃste, sino que además, puedes demandar a la empresa porque no deberÃa haber nada en el suelo que pudiese suponer un peligro para los trabajadores.
2. Puedes demandar a tu jefa, por violar la Ley Orgánica de Protección de Datos 15/1999, al difundir ese vÃdeo sin tu consentimiento, y además si tienes un buen abogado, por violar tu derecho al honor (ya que ahora la gente se rÃe de ti). (Hubo una de estas que salen en vÃdeos de seguridad de CC que se cayó en una fuente por ir mirando el teléfono, y como a alguien de seguridad se le ocurrió subir el vÃdeo, le tuvieron que pagar una indemnización).@zweifel Y eso venÃa a decà yo
Si esto es veridico deberia ser denunciable ¿no?
Aún eres el hazmereÃr, pues claro si solo ha pasado poco más de un dÃa!
Denuncia!!!!!! LOPD por el forro madre mÃa...
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