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Jajajajajajaja que graciosa la señora... La gente que monta empresas y hace esto? En serio les va bien en su empresa? De donde sacan las capacidades para llevar a cabo eso y pensar que alguien va a aceptar semejante mierda de propuesta. Yo le hubiera dicho, claro y pago la gasolina y como heces de perro que me vaya encontrando por la calle para sobrevivir hijadeputa...
Encima...!
Muy buena contestación, Usuaria!
Que sejoda la señora. Encontrarás otro trabajo mejor.
#1 #1 elkanya dijo: Jajajajajajaja que graciosa la señora... La gente que monta empresas y hace esto? En serio les va bien en su empresa? De donde sacan las capacidades para llevar a cabo eso y pensar que alguien va a aceptar semejante mierda de propuesta. Yo le hubiera dicho, claro y pago la gasolina y como heces de perro que me vaya encontrando por la calle para sobrevivir hijadeputa...@elkanya No, normalmente no les va bien. Son piratas que tratan a los demás como números y, a menos que tengan dinero para competir en el mercado con precios bajos, se acaban yendo a la ruina porque la gente no aguanta trabajando para ellos. Y en una empresa, dependiendo de qué sea, la circulación de empleados nunca es buena especialmente si hay mal ambiente, porque cada vez que llega alguien nuevo aprende menos del que se va.
Es la mentalidad del típico jefe español: chanchullos, pagar poco y esperar ganar más, cabreándose cuando las cosas no salen como quiere por tener una plantilla desmotivada y deseando salir de ahí.
Yo no la habría rechazado con educación. Se merecía una contestación de las humillantes e irrespetuosas.
Para lo que hacen las mujeres en el entorno laboral... Yo no contrataria ni una.
Ya tienen profesiones copadas como las educativas y ahora muchas son medico (mediocres).
#3 #3 trolldemmd dijo: #1 @elkanya No, normalmente no les va bien. Son piratas que tratan a los demás como números y, a menos que tengan dinero para competir en el mercado con precios bajos, se acaban yendo a la ruina porque la gente no aguanta trabajando para ellos. Y en una empresa, dependiendo de qué sea, la circulación de empleados nunca es buena especialmente si hay mal ambiente, porque cada vez que llega alguien nuevo aprende menos del que se va.
Es la mentalidad del típico jefe español: chanchullos, pagar poco y esperar ganar más, cabreándose cuando las cosas no salen como quiere por tener una plantilla desmotivada y deseando salir de ahí.
Yo no la habría rechazado con educación. Se merecía una contestación de las humillantes e irrespetuosas.@trolldemmd pienso igual...
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